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Olá, camarada.

Esta é a página da divisão de recrutamento do Departamento Educacional da Outubro Idiomas voltada para a expansão do nosso quadro de docentes.

Aqui você vai encontrar tudo o que precisa para sentir mais segurança ao participar de nosso processo seletivo.

Como explicaremos abaixo, as candidaturas estão sempre abertas para todos os idiomas, e se dão em três etapas:

  1. Ler este documento.
  2. Enviar seus documentos.
  3. Entrevista

Não encontrou o que procura, ou achou alguma incongruência? Por gentileza, CLIQUE AQUI e nos comunique pelo WhatsApp.

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ETAPA 1 - LEITURA

A Outubro

A Outubro Idiomas é uma escola que prioriza a educação e a valorização docente, e não o lucro.

Nossos 3 pilares são:

  1. Educar com qualidade.
  2. Empregar com dignidade.
  3. Criar oportunidades.

Para sustentar os dois primeiros pilares, garantimos que nossos professores recebam formação contínua e remuneração justa para que possam lecionar boas aulas.

Criamos oportunidades de duas formas:

No passado, funcionamos como uma cooperativa. Esse modelo não se sustentou, mas dele herdamos compromissos: valorizar os professores e rejeitar a exploração do trabalho, prática comum em muitas escolas.

Na Outubro, o professor fica com a maior parte do produto de seu trabalho, recebe um bom salário, benefícios e participação no excedente de capital da empresa.

Nosso propósito é oferecer ocupação estávavel para docentes: um lugar para crescer, ensinar e sempre poder voltar, mesmo que a vida leve a outros caminhos.

Almejamos oferecer um fluxo constante de alunos e criar um espaço onde seja possível o contato entre professores por meio da nossa comunidade ativa.

Procuramos professores experientes e engajados para fazer parte desse projeto.

Esperamos que você, que está lendo, seja um deles.

O trabalho

O cargo envolve: